Vad händer när människor med helt olika erfarenheter möts utan någon annan agenda än att lära känna varandra?
Jag har länge funderat på hur jag skulle kunna skapa fler möten mellan människor som kanske aldrig annars skulle ha träffats.
Jag älskar nämligen att möta människor i oväntade sammanhang!
Privat har jag alltid tyckt om att bjuda hem människor. Gärna en blandning av vänner och bekanta från helt olika delar av mitt liv. Människor som kanske inte känner varandra sedan tidigare, men som jag tror skulle ha väldigt roligt tillsammans.
Och det är ju något alldeles särskilt som händer när människor med olika erfarenheter, yrken och personligheter möts.
Samtalen tar oväntade vägar. Nya bekantskaper uppstår. Ibland upptäcker två personer att de har något gemensamt som ingen hade kunnat ana.
Så varför inte ta med mig lite av det jag älskar att göra privat in i mitt yrkesliv?
Det var så tanken på Ofwerman Round Table växte fram.
Fyra personer runt ett bord
Idén är egentligen väldigt enkel.
En gång i månaden bjuder jag in tre personer till lunch. Människor med olika yrken, bakgrunder, erfarenheter och perspektiv.
Ingen PowerPoint. Ingen föreläsning. Ingen säljpitch.
Bara fyra personer runt ett bord, god mat och ett samtal som förhoppningsvis tar oss någonstans vi inte hade tänkt oss.
Det finns heller inga krav på att mötet ska resultera i ett samarbete, ett uppdrag eller en affär.
Det handlar om något annat.
Att mötas.
Varför just nyfikenhet?
Jag har arbetat med kommunikation, PR, marknadsföring och ledarskap i många år. Och om det är något jag har lärt mig så är det hur mycket vi människor kan lära av varandra.
Inte minst av dem som arbetar med helt andra saker än vi själva.
Jag älskar att höra människors berättelser, förstå vad som driver dem och upptäcka nya perspektiv.
Ibland uppstår de mest intressanta samtalen när man inte riktigt vet vart de ska leda.
Och det är precis den känslan jag vill skapa med Ofwerman Round Table.
Det första samtalet
Temat för den allra första lunchen är:
”Vad är du mest nyfiken på just nu?”
En ganska enkel fråga, kan man tycka.
Men tänk vilka olika svar den kan få beroende på vem som sitter runt bordet.
Någon kanske funderar på att byta riktning i livet. En annan är nyfiken på ny teknik, ett nytt yrke eller hur människor fungerar.
Det finns inga rätt eller fel svar.
Och det är just det som är poängen.
Ett litet initiativ med stora möjligheter
Jag vet inte vilka samtal som kommer att uppstå. Inte heller vilka nya kontakter, idéer eller vänskaper som kanske växer fram.
Och jag vill faktiskt inte planera det heller.
För mig handlar Ofwerman Round Table om att skapa utrymme för något som jag tror att vi behöver mer av.
Tid för varandra.
Nyfikenhet.
Och möten som inte behöver ha ett förutbestämt syfte.
Nu återstår bara att skicka de första inbjudningarna.
Och vet ni vad?
Jag är redan nyfiken på vad som kommer att hända runt det där bordet.
